いい仕事ができるのもスタッフの満足度が高ければこそ。
GRIVEではスタッフの満足度を上げ、より快適に仕事ができるよう各種サポートを行っております。
ワークライフバランス推進
当社では変形労働制の導入や有給休暇の計画的付与など、ワーク・ライフ・バランスを意識した取り組みをおこない、2019年1月にワーク・ライフ・バランス推進企業として認証されました。
研修・キャリアアップ支援制度
当社では入社を決める前に1カ月間の接客業、販売業に特化した研修を無償で受講していただく事ができます。 1カ月で約100講座あるカリキュラムから、興味のある講座を選んで受講していただけます。 しっかりと、接客、販売の基礎から応用までを学んでから入社できるので安心です。
コンプライアンス遵守
当社では、コンプライアンス遵守を目的として社内に「法令遵守委員会」を設置しています。遵法精神を貫くことで、当社で働く派遣労働者、そして人材派遣を利用される全ての方々に、より一層の満足をいただけるよう活動を行っています。
育児との両立支援制度
育児休業の取得や男性・女性を問わず短時間勤務の取得を奨励して、育児との両立を支援しています。